конференции и публикации
Первая региональная научно-практическая конференция «Управление персоналом - 2010»
Конференция «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ: как привлечь, удержать и мотивировать ценных сотрудников»
Уважаемые коллеги!
Приглашаем Вас принять участие в региональной научно-практической конференции «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ: как привлечь, удержать и мотивировать ценных сотрудников», которая пройдет 15-16 октября 2010 г. в городе Великий Новгород.
Конференция посвящена проблемам работы с персоналом, создания на предприятии такой системы управления персоналом, которая обеспечит целостное и системное решение вопросов управления человеческим капиталом.
Мы полагаем, что рынок "управление персоналом" Новгородской области будет расти активными темпами в ближайшие годы. Приглашаем к участию в конференции и выходу на этот рынок все компании, работающие с персоналом, заинтересованные в региональном продвижении и презентации собственных методик.
Более подробную информацию можно прочитать в прикреплённых файлах
Внимание! Для тех, кто ранее уже посылал заявки и тезисы, повторная их отправка не требуется, если не планируется изменений в форме участия или содержании доклада.
Перенос сроков конференции "Управление персоналом: как привлечь, удержать и мотивировать ценных сотрудников"
Уважаемые коллеги!!!
По техническим причинам, сроки проведения конференции переносятся с мая на октябрь 2010 года. Приносим свои извинения за неудобства тем, кто уже подготовился к участию, и приглашаем тех, кто не успел подать заявку и прислать тезисы, но желает участвовать, присоединяться к нам.
Новые сроки подачи заявки до 15 сентября 2010 года.
Сроки представления тезисов докладов - до 1 октября 2010 года.
Подробности здесь: http://www.in-nov.ru/node/1870
Конференция «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ: как привлечь, удержать и мотивировать ценных сотрудников»
Уважаемые коллеги!
Приглашаем Вас принять участие в региональной научно-практической конференции «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ: как привлечь, удержать и мотивировать ценных сотрудников», которая пройдет в октябре 2010 г. в городе Великий Новгород.
Конференция посвящена проблемам работы с персоналом, создания на предприятии такой системы управления персоналом, которая обеспечит целостное и системное решение вопросов управления человеческим капиталом.
Мы полагаем, что рынок "управление персоналом" Новгородской области будет расти активными темпами в ближайшие годы. Приглашаем к участию в конференции и выходу на этот рынок все компании, работающие с персоналом, заинтересованные в региональном продвижении и презентации собственных методик.
Более подробную информацию можно прочитать в прикреплённых файлах
Конференция "Молодежь. Наука. Инновации" в Пензенском филиале
В начале апреля 2010 г в Пензенском филиале РГУИТП состоится I Международная научно-практическая Интернет конференция «Молодежь. Наука. Инновации».
Тематика разделов конференции:
1. Экономика и менеджмент.
2. Технические науки.
3. История и культурология.
4. Психология, педагогика, филология.
5. Медицина.
6. Юриспруденция.
7. Экология и безопасность жизнедеятельности.
Ректор РГУИТП рассказывает про инновации в газете ПОИСК
В еженедельной научной газете ПОИСК (№51/1073 от 18 декабря 2009г.) опубликована статья Харина А.А., ректора РГУИТП, посвященная 10-летию нашего ВУЗа.
Статья называется "Полигонное воспитание" и затрагивает аспекты подготовки инновационных кадров в нашей стране.
Сборник тезисов Второй региональной научно-практической конференция «Менеджмент качества и инновации -2009»
В сборник вошли 69 докладов
Из них по направлениям:
- Управление качеством в промышленности и образовательной системе" - 21 доклад
- Инновации в бизнесе и образовании - 26 докладов
- Инновации в управлении персоналом- 22 доклада
Фото с конференции и подробности
20 ноября прошла Вторая региональная научно-практическая конференция
«Менеджмент качества и инновации - 2009».
На пленарном заседании, после вступительного слова директора СФ РГУИТП Сокола В.В. были заслушаны четыре доклада о проблемах и достижениях в управлении качеством образовательного процесса ВУЗов, использовании Интернет-ресурсов для продвижения инновационных проектов, реальной практике использования инструментов управления качеством в работе консалтинговых организаций.
С 13.00 началась работа по секциям:
На секции «Управление качеством» собралось 29 человек, которые заслушали восемь очных докладов. Лучшими были признаны доклады:
1. Савиной А.А. РЕАЛИЗАЦИЯ ПРИНЦИПА ОРИЕНТАЦИИ НА ПОТРЕБИТЕЛЯ В ЗАО «НОВГОРОДСКИЙ ТЕХНОПАРК»
2. Богданова К.А. и Елистратовой И.А. ПРИМЕНЕНИЕ QFD-МЕТОДОЛОГИИ ДЛЯ УЛУЧШЕНИЯ СВОЙСТВ ДСП
3. Сабатович О.Д. МОДЕЛИРОВАНИЕ ПРОЦЕССА ИТОГОВОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ АТТЕСТАЦИИ ВЫПУСКНИКА ВУЗА
На секции «Управление инновациями» собралось 49 человек и было заслушано 9 докладов.
По итогам голосования были определены 4 лучших доклада:
1. Черепица Максим "ОРГАНИЗАЦИЯ МАССОВОГО СОТРУДНИЧЕСТВА ПРИ РЕАЛИЗАЦИИ ИННОВАЦИОННЫХ ПРОЕКТОВ: ВИКИНОМИКА" - 60% голосов
2. Басова Валерия «ИЗУЧЕНИЕ ВОЗМОЖНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ МЕТОДА СВЕРХЗВУКОВОГО ХОЛОДНОГО ГАЗОДИНАМИЧЕСКОГО НАПЫЛЕНИЯ ДЛЯ ВВЕДЕНИЯ УСЛУГИ АНТИКОРРОЗИЙНОЙ ОБРАБОТКИ С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ НАНОТЕХНОЛОГИЙ НА
АВТОСЕРВИСЕ» - 16% голосов
3. Мосягина Ольга «РИСК ФИНАНСИРОВАНИЯ ИННОВАЦИОННОГО ПРОЕКТА СОЗДАНИЯ БАНКА ДАННЫХ ПАМЯТНИКОВ АРХИТЕКТУРЫ МЕТОДОМ 3D-СКАНИРОВАНИЯ»
- 8% голосов
4. Посвистак Ирина «ИЗУЧЕНИЕ СВОЙСТВ ЭЛЕКТРОХИМИЧЕСКОГО
ЛЕГИРОВАНИЯ ПОВЕРХНОСТИ МЕТАЛЛОВ НАНОЧАСТИЦАМИ И ПОИСК НАИБОЛЕЕ ЭФФЕКТИВНЫХ НАПРАВЛЕНИЙ КОММЕРЦИАЛИЗАЦИИ ТЕХНОЛОГИИ» - 8% голосов
На секции «Управление персоналом» 45 собравшихся заслушали и обсудили 11 докладов. По итогам рейтингового голосования, лучшими признаны доклады:
1. Дёминой Ю.Г. «БЕЗОПАСНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ ИЗНУТРИ КАК ОДНА ИЗ ЗАДАЧ СЛУЖБЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ»
2. Барминой Е.А., Барской А.В. «АЛЬТЕРНАТИВНЫЕ МЕТОДЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА»
3. Афанасьевой И.В. «ПРОБЛЕМЫ ГОТОВНОСТИ ВЫПУСКНИКОВ ВУЗОВ К ДОСТИЖЕНИЯМ ЦЕЛЕЙ КРЕАТИВНОЙ ЭКОНОМИКИ»
В целом, участникам конференция понравилась. Все отмечают хороший уровень докладчиков и заинтересованное, неравнодушное отношение аудитории к излагаемому материалу, доброжелательное и конструктивное обсуждение прозвучавших докладов.
БОЛЬШОЕ СПАСИБО ВСЕМ, КТО ПРИНЯЛ УЧАСТИЕ В ПОДГОТОВКЕ И ПРОВЕДЕНИИ КОНФЕРЕНЦИИ !!!